Gott nytt år och god fortsättning med fantastisk design!

Den nya designens första prototyp är ute hos 20 skolor. Den lilla feedbacken vi har fått är jubel och fler kommentarer tas gärna emot, både ris och ros.

Designarbetet är inte ens halvvägs, men de största bitarna börjar kännas någorlunda på plats.

Det här är ett EU-projekt

Med hjälp av Region Dalarna har vi fått finansiellt stöd till det här designprojektet.

Vi fick ut nya designen innan jul

De 20 första skolorna fick smaka på den nya designen under eftermiddagen den 23e december. Det gäller att hålla sina deadlines. 😉 Versionen var inte riktigt finputsad, men användarna kunde i alla fall känna på det nya tankesättet.

Vi kommer fortsätta att skicka ut nyheterna i omgångar och vi hoppas att alla skolor inom två veckor har möjligheter att testa nya menysystemet i sin helhet. Vi ska finputsa lite till innan majoriteten av er får testa. Efter dess tror vi nog att huvudmenyn i stora drag får anses vara klar tills vidare och vi kommer då istället fokusera på andra delar, såsom listor, högerspalten och annat som gör er vardag lite enklare.

Översta menyraden är borta (snarare dold)

Det vi vill förbereda er på är att navigationen har fått sig en rejäl förändring, till det bättre, hoppas vi. Du vet menyn högst upp, där det finns Klasser, Kurser, Timplanslista och så vidare. Den har vi flyttat in bakom en knapp i form av ett kugghjul som finns högst upp till höger, alltså på samma rad, högst upp, men där finns nu bara tre knappar istället för en lång lista av alternativ.

Användarundersökningen visar att det blir tydligare

Varför vi har gjort det? Jo, för att det ska bli mindre rörigt. Vi har nu halverat antal alternativ i huvudmenyn, vilket enligt våra undersökningar kommer göra er upplevelse lite bättre.

Om ni inte redan har fått den nya versionen så är det rimligt att den trillar in under januari någon gång, med lite varierande tempo. Vi ska även få ut en och annan förbättring, t.ex. buggfixar också i samma omgång.

Gott nytt år och god fortsättning

Vi rullar vidare och finns tillgängliga varje dag. Just nu är det arbete med finputs och test av den nya designen, tillsammans med ungefär ett eller två supportärenden om dagen medan halva Plan Digital har semester. Det är ganska goda tider med andra ord.

Glad tredje advent

Året börjar lida mot sitt slut, men vi är inte där än. Vi vill hinna med att berätta om att vi kommer med ny design och nya gratisfunktioner bland mycket annat. Nu börjar också den period som VD Tobias ser som årets bästa och viktigaste vecka, Musikhjälpen. Vi har en fin bössa som vi kallar Skolfolk som du gärna får använda till dina egna bidrag.

Förutom att prata om musikhjälpen så kommer vi och några betydande aktörer inom Skolsverige berätta lite om den nya AI:n ChatGPT och några potentiella styrkor och problem för skolan. Kan skolan någonsin ha skrivna hemuppgifter igen? Har vår källa till kunskap precis exploderat, eller är det mängden desinformation som har exploderat?

Låt oss sammanfatta lite av året och vad som händer i våra huvuden.

Vad vi jobbar med precis nu

Helt ny design, som delvis levereras i år?

Vi tar gärna emot praktikanter och nu för första gången har vi en designer hos oss. Hon heter Pernilla och har bland annat som jobb att ha ögon, vilket vi programmerare och tekniker inte alltid tycks ha. Förutom att Pernilla är med och ser till att allt vi gör har fin färg och form, både i och utanför Plan Digital så har vi dessutom hyrt in en designbyrå som heter Panang. De har i praktiken som jobb att ifrågasätta varje design- och ordvalsbeslut vi någonsin har i Plan Digital. Inte för att det måste göras, utan för att det aldrig riktigt gjorts. Vi kan lova att vi kommer bli både snyggare, smartare och bättre.

Vi tror att vi kommer hinna leverera en första förändring som beta innan året är slut, vilket kommer vara en ny huvudmeny. Du behöver inte vara orolig, du kommer förstå den. Vi kommer mest att ha framhävt de viktigaste funktionerna och tonat ner de som du inte behöver jobba med lika ofta. Du kommer känna igen dig. Vi räknar med att några av er får testa nya versionen i år, men vi vet inte än om om den kommer skickas ut till alla.

Det kanske blir ett utseende som pratar det här språket. Ungefär.

Vår nya friskvårdstjänst – Frisper

Plan Digital har ju växt fram hos en skola, innan den spreds till fler skolor. Här har vi nästa tjänst som bildats på samma sätt. Har vi redan lagt tusentals timmar på Frisper? Kanske, men vi börjar i alla fall känna oss nöjda nog för att visa upp den. Detta är dock inte bara en skoltjänst, utan den fungerar bra hos alla företag där man som huvudman är engagerad i personalens goda hälsa. Vill ni få personalen att träna lite mer? Vill ni att olika enheter (t.ex. gymnasieprogram) ska tävla mot varandra? Vi gör gärna en visning för er, eller så börjar du med att kika in på frisper.se.

Fler rapporter, sammanställningar och kartläggningar

Skolinspektionen
Vi fortsätter att förfina och bygga ut våra verktyg kring att bedöma lärares kompetenser. T.ex. Skolinspektionsrapporten (”Förteckning över undervisande personal”) blir lite bättre hela tiden och får fler verktyg som ni eller andra myndigheter kan använda.

Det är många skolor som har lärare som inte borde sätta betyg
Vi har ju alla mött senaste månadens storm kring en skolas betyg och vem som har rätt att sätta betyg. Vi har pratat med er om kvalitetsarbete och vi har sedan dess börjat skissa på smarta funktioner som hjälper er med detta.

Vi inom Plan Digital träffar många skolor, då vi är leverantör åt ett hundratal och även undervisar hos några. Om vi tar vår VD Tobias som exempel så skriver han under både sina egna och vissa andra lärares bedömningar. Innan Tobias fick sin lärarexamen så fick kollegan Jenny bedöma Tobias satta betyg och senare skriva under dessa. Vi ser på nära håll hur skolor faktiskt gör fel med det här, hos alla typer av huvudmän, ska tilläggas. Vi misstänker att vissa skolledare faktiskt inte själva vet hur betyg får sättas. Vad är egentligen ett yrkesämne och vad är ett ”visst ämne” och hur är skillnaden? Får yrkesläraren sätta bara vissa av sina betyg själv? Det här är inte helt tydligt, men som tur är, för oss, så är det logiskt och det går att räkna ut vad som gäller.

Plan Digital kommer snart att erbjuda dig en funktion som visar er exakt vilka betyg som ni behöver medbedömare till. Du får en komplett lista med vilka lärare som behöver hjälp med sin betygssättning och exakt vilka grupper det gäller. Kanske kan vi till och med automatiskt ge förslag på extra lämpliga lärarkandidater som ska delta vid bedömningen? Vi blir rimligtvis helt unika med den här typen av funktion och vi kommer säkert börja snickra på den under jullovet.

Vad Plan Digital har levererat till er under 2022

  1. Lanserat supporttjänsten (support.plandigital.se)
  2. Byggt ut wikin massor (wiki.plandigital.se)
  3. Integrerat de båda ovanstående i PD, t.ex. via sökfunktionen
  4. Förbättrat funktioner för grundskolan jättemycket (mer kommer)
  5. Ny hantering av legitimationer + sammanställning av dessa för hela skolan
  6. Bättre schemaexport, nu med gruppnamn och alla skola24-tabeller (tabell: klass osv)
  7. Fyra helt nya sätt att titta på tjänstefördelning, matrisform, visitkort, staplar och lärarlista. Den sistnämnda är mycket populär i t.ex. fackligt arbete.
  8. Förnyad Skolinspektionsrapport för att få med alla lärares undervisning med kartläggning av vilken som är behörig och inte.
  9. Massor av små nya knappar, sammanställningar och bättre funktioner över hela brädet

Som vanligt är alla förbättringar helt utan extra kostnad. Ni blir ju nöjdare och fortsätter att rekommendera oss.

Vi har växt med 1100% på 365 dagar

Hur vi växt med antal skolor

Vi passade både 100 skolor och 200 skolor samma år. Rätt stora delmål som kom under 2022 om vi får säga det själva. Nu är det dock inga pågående installationer och det är ganska lugnt. Vi har således mycket tid att fokusera på att skapa magi till er genom att verkligen ha tid att gräva ned oss i detaljer.

173 skolor har gett oss förtroendet i år och vi fokuserar just nu på att göra deras och andra befintliga skolors användarupplevelse så bra som möjligt. Varje liten förbättring vi gör nu får genomslag hos så många personer att det verkligen är läge att ifrågasätta precis alla tidigare beslut.

Vi är idag 5 personer som jobbar hos Plan Digital inklusive vår praktikant och vi hoppas på att fortsätta få växa lite till genom att fler skolor ger oss förtroendet. Som alltid ser vi fram emot att få boka in fler visningar, så fortsätt gärna att berätta för era kollegor om oss och låt oss få göra fler visningar. Vi har fortfarande ingen säljare och lever fortfarande bara på rekommendation och vårt goda rykte.

Vad är det med AI och ChatGPT som alla pratar om?

Det finns en forskningsinstitution som heter OpenAI som är mer eller mindre världsledande inom AI-forskning. Vad AI är och vad man kan ha det till har du säkert lite koll på, men i stora drag kan man säga att AI kommer kunna stödja, eller till och med ersätta i princip alla yrken framöver. Plan Digital använder AI i väldigt enkel form för att hjälpa er med tjänstefördelningen, men det som vi talar om i dessa dagar är något uppåt väggarna annorlunda och likvärdigt fantastiskt som skrämmande.

Vad är viktigast i skolplanering?

Vi vet inte hur många skolchefer som håller med om det här svaret, men vi kan nog enas om att det är ett bra svar för att författas under 5 sekunder, som det tog AI:n att författa.

Skolplanering är en komplex process som involverar många olika faktorer. Några av de viktigaste sakerna att beakta vid planering av en skola är behoven hos eleverna, tillgången på resurser och skolans mål och syften. Dessutom är det viktigt att beakta skolans övergripande pedagogiska filosofi, liksom läroplanen och undervisningsmetoderna som kommer att användas. Andra faktorer som ofta är viktiga i skolplanering inkluderar skolans fysiska layout, tillgången på extracurriculära aktiviteter och stödinsatser samt föräldrarnas och gemenskapens deltagande. Slutligen är det skolans förmåga att erbjuda en högkvalitativ utbildning till sina elever som avgör dess framgång, så det är viktigt att noga överväga alla dessa faktorer vid planering av en skola.

ChatGPT, alltså OpenAIs nya program

Läs vad Erik Winerö, Micke Kring, Joel Gudheimsson och Skolforskningsinstitutet har publicerat

Vi har samlat några intressanta perspektiv från skolfolk som vi känner. Alla tre är personer som publicerar gott om texter på nätet som vi följer, gör gärna samma sak du med. Vi tänkte att dessa artiklar är synnerligen intressanta för oss alla som jobbar i skolan. Kika in här:

Joel Gudheimsson (biträdande gymnasierektor) resonerar lite om AI och skola. Viktigt, läs hela vägen förbi slutorden.

https://www.forumpedagog.se/p/hur-ai-kommer-paverka-skolan-och

Erik Vinerö (Lärare och doktorand i tillämpad IT mot utbildningsvetenskap) resonerar kort om att största risken med AI inte är fusk, utan desinformation och manipulerad kommunikation. Han påminner om vikten av skolans demokratiuppdrag som kanske blir än viktigare. I länken nedan finns hans tankar samt länk till Skolforskningsinstitutets översikt.

https://www.linkedin.com/feed/update/urn:li:activity:7006974724819845120/

Se Micke Kring (information, kommunikation, teknik och allmän magi inom skolan) som har fått det hela att se ut som en videointervju. Han har först chattat med ChatGPT, han har senare använt en annan AI för att få bild, en tredje AI för att få röst och en fjärde som har textat filmen. Imponerande på flera sätt, skulle vi säga.

Micke Kring intervjuar en person som inte finns på riktigt

https://www.linkedin.com/posts/mickekring_chatgpt-ai-skola-activity-7006611867087335424-qZX2

Vill du testa själv? Precis nu?

Du kan vara igång om två minuter. Du behöver registrera ett konto. Du kan t.ex. registrera dig och logga in med ditt Google-konto så är du igång på en handfull klick. Du kan skriva på vilket språk du vill, den förstår dig. Jag lovar.

Surfa hit: https://chat.openai.com/

Musikhjälpen och vår bössa Skolfolk

En tryggare barndom på flykt från krig

Musikhjälpen

Det här är årets högtid för vissa av oss. Vi pratar inte om julen, vi pratar om några dagar tidigare, alltså Musikhjälpen. De har ett specifikt tema varje år och alla är för oss likvärdigt viktiga, så vi engagerar oss alla år. För oss i skolan känns det kanske än mer relevant när det handlar om barn, som årets tema. Lägg gärna en peng i bössan ”Skolfolk”, det kommer i alla fall vi göra. Du får lägga i vilken bössa du vill, så länge du bidrar. Alla pengar går direkt till Radiohjälpen för temat i rubriken ovan. Vi tjänar inget på detta, utan det är bara ett roligt sätt att engagera personer, t.ex. genom att olika föreningar eller företag kan tävla mot varandra om vilka som lockar till mest engagemang. Om Tobias inte stoppar pengar i egen bössa så är det ofta Leksands IF, bara för att visa vilket hockeylag som helt enkelt är Sveriges vackraste. 🙂

Musikhjälpen hör du på radion, ser på SVT (inkl play) eller i Minecraft.

https://bossan.musikhjalpen.se/skolfolk

God jul då!

Kära skolor,

Medan julen närmar sig vill vi hälsa er och önska er en härlig stund med familj och vänner under den kommande julhelgen.

Vi hoppas att ni har en välbehövlig paus från den hektiska schemat som ni har följt under året och att ni kan njuta av lite extra tid med era nära och kära.

Vi vill också passa på att tacka er för att ni har valt oss som er planeringsleverantör och vi ser fram emot att fortsätta samarbeta med er i det nya året.

Hjärtliga julhälsningar, Plan Digital

Även då julhälsningen är genererad av ChatGPT så ställer vi oss absolut bakom den. Kämpa ur er de sista uppgifterna som står kvar nu under de sista skoldagarna så ses vi mer i vår. Plan Digitals Jesper och Tobias har några betyg att sätta, men först vill vi klämma in ytterligare en veckas undervisning.

Vi har fått förtroendet av över 200 skolor!

Idag har vi passerat 200 aktiva skolor!

Vi har vetat i ett år att detta skulle hända under hösten och vi har vetat i en månad exakt vilken dag det skulle ske. Nu är vi där på riktigt, med fler än 200 skolor som faktiskt är igång i sitt arbete!

Tack alla ni som rekommenderar oss!

200 är ett stort delmål för oss

Ni som känner oss på nära håll vet ju hur vi hoppade av glädje och bjöd alla på tårta för varje ny kund under de första tre, fyra åren. Det är extremt bekräftande att alla tusentals timmar programmering och annan utveckling gör skillnad för både oss och våra skolor. Att vi får ert förtroende att få leverera stöd för er skolplanering är hedrande. Det är ett viktigt uppdrag som vi tar på stort allvar och vi har fortfarande planerade förbättringar inom dessa områden som vi ska lansera till er när tekniken är redo.

I slut av januari passerade vi hundra

Inlägget Vi har fyllt 100 skrevs den 31 januari i år. Vi har som medel växt med 150% per år under Plan Digitals 5-åriga resa. Vi räknar alltså 2017 som första året då det var då vi faktiskt lämnade vårt bo och rörde oss utanför kunden där Plan Digital är byggt.

Vi lär inte kunna fortsätta att växa på det här sättet särskilt länge till, men låt oss njuta av rätt fina tal medan vi kan. Det har varit ett planerad resa till 200 som vi har känt till under en längre tid. Vi tror inte att vi kommer passera 300 lika snabbt.

Det är rätt snyggt att passera både 100 och 200 samma år?

Det här är bättre än vad vi kunde drömma om för två år sedan. Nu ställer vi siktet på 300 och får se hur vi stakar ut den vägen. Men vi har inte bråttom, utan det viktigaste är att underhålla verktyget på ett bra sätt och lyssna på vad alla nya kunder tänker och bidrar med. Vi har introducerat 28 (ja, tjugoåtta) skolor den här veckan. Det kan bli ett par till… Det är ett rekord för vår del och ett rekord vi inte räknar med att slå heller. Vi behåller det rekordet och fokuserar nu på att de kommer igång på bra sätt och får riktigt bra flyt i sina nya arbetssätt.

Över 1000%

Vi är ungefär 200 fler skolor än för ett år sedan. Det är lika galet som det låter. Det ser ut som att vi för exakt ett år sedan hade 18 skolor som använde våra verktyg. Jag tror vi utan att överdriva kan säga att det har lossnat lite.

Tack för att ni rekommenderar oss, vi glömmer er inte!

På flera håll är det helt nya kunder i olika delar av Sverige, både privata och kommunala. På två håll är det faktiskt också nya skolor inom befintliga kommuner. I ett fall är det gymnasieskolan som fått tips av grundskolan och i ett annat fall är det tvärt om, en erfaren kund som tipsat sin största grundskola. Vi är så fantastiskt tacksamma för att ni rekommenderar oss. Även om vi växer och många nya skolor hakar på så ska ni veta att ni som har varit med ett tag och rekommenderar oss, ni är jätteviktiga och uppskattade.

Vi säljer fortfarande bara på rekommendation

Vi har inte sålt på något annat sätt i år i alla fall. Det verkar faktiskt räcka med att vi gör allt vi kan för att ni ska vara jättenöjda. Det har hänt flera gånger senaste månaden att någon har kontaktat oss på rekommendation från andra skolor, eller sambons arbetsplats eller annat. Vi försöker att vara en fantastiskt bra leverantör och hoppas att vi kan fortsätta såhär.

Det händer mycket annat bra också

Vi fortsätter att fortbilda oss genom Dalarna Science Park och blir blir bra på en massa nya saker. Vi har idag demonstrerat en ny (den är dock nämnd förr) för en kommun och vi har en massa spännande samtal på olika håll. Vi berättar mer när det finns något konkret att titta på!

Sveriges största Draknäste idag!

Idag har vi varit med på det årliga Draknästet i Dalarna. Sveriges största Draknäste enligt UF dalarna och vi är en liten del av det.

Förutom att hjälpa företagen till nästa nivå så har vi också dömt i tävlingen ”Årets Pitch”.

Idag har Tobias från Plan Digital varit hos Västerbergslagens Utbildningscentrum och träffat 11 av skolans ca 25 företag och både putsat på affärsidéer på alla tänkbara sätt. Det är högt och lågt hur långt eleverna har kommit, men det är trots allt tidigt på UF-året och det är inte säkert att alla har spikat sin affärsmodell riktigt. Tobias som själv varit UF-lärare under många år vet att det fortfarande kan vara en del som byter affärsidé innan året är över.

Det är också sånt som vi vill uppmuntra till i vissa fall. Vi ska inte bara uppmuntra deras idéer, utan om det är någon som verkligen har en idé som inte håller så är det bättre att vi delar med oss av den uppfattningen nu än att eleverna märker problematiken när UF-året är nästan slut och det är för sent att ändra.

Sker över hela Dalarna idag

Förutom att vi själva befinner oss hos vår kund VBU så äger det här rum på alla gymnasieskolor i Dalarna idag, tror vi. I princip alla dessa är dessutom våra kunder, både privata och kommunala, men vi har inte sammanställt hur stor del av dessa studenter som är Plan Digital-planerade. Vi vet förvisso inte vad vi skulle göra med dessa uppgifter, men det är ju ofta kul med siffror. 🙂 Kanske kan vi bygga en bra UF-portal för att hjälpa företagen att hitta varandra? Vem vet vad vi har byggt om 2 år? 🙂

Grattis Be aware, Vikboken och Bee Wrap

Alla elever tycks ha gjort två visningar, i två olika rum av drakar. Av de fyra rummen med drakar som fanns så träffade drakarna då ungefär hälften av UF-företagen. Drakarna har tagit fram två förslag på synnerligen bra pitchar, oberoende av affärsidén, utan bara presentationsteknik och upplägg. Vi lämnade ifrån oss två företagsnamn i vår grupp och nu har UF-lärarna sammanställt alla dessa drakars favoriter och presenterat 3 vinnare. Två av dessa företag har vi träffat, som var Vikboken och Bee Wrap. Vi tyckte att båda var superbra och vi vågar misstänka att Be aware också var strålande. Vi får träffa dem vid ett senare tillfälle, t.ex. i form av jury för Årets företag, där vi deltar i mån av möjlighet.

Vår lilla drakgrupp

Den här skylten satt på dörren till 1 av 4 rum där vi drakar satt

Idag hamnade Tobias i grupp med 3 ekonomer. De var alltså bra på precis det som han själv är dålig på, vilket blev lärorikt för fler än bara eleverna. Det blev mycket ekonomisnack kring marginaler och annat, men det blev också samtal om samarbeten mellan UF-företagen och breddning av affärsidéer till andra marknader.

Vi hittade själva ett par, tre produkter som vi skulle kunna köpa. Vi får se hur det blir framöver.

Alla drakar, som delades upp i olika grupper

Här är de flesta av dagens drakar som var med idag. Det var representanter framförallt från näringslivet i Ludvika och Smedjebacken, men även kommunens näringslivsutvecklare och liknande roller deltog.

Det är ett relativt troget gäng och flera av dessa har varit med länge. När Tobias stod på andra sidan kameran för ett antal år sedan så var han med och bjöd in några av dessa gäster. UF är för kul för att inte jobba med!

Vi tycker att det här är ett trevligt format att både träffa andra företag och framförallt att få träffa spännande elevföretag.

Tack UF-lärarna

Tack VBU för att inbjudan och tack UF-lärarna för det arbete ni gör. Vi vet precis hur mycket slit det är att rodda ihop allt sånt här, både med att förbereda elever och att få ihop arrangemanget runtomkring med tider, fika och tävlingsbedömningar.

Ni gör skillnad och får därigenom eleverna att göra ännu mer skillnad!

Vi har besökt Campusdagens mässa!

Normalt när vi besöker skolor så är vi hos kunder. Den här gången var vi på mässa. Vår första och enda mässa som Plan Digital. Vi tycker att det var rätt givande.

Vår första mässa

Vi har ju egentligen aldrig riktigt marknadsfört oss. Annat än att skriva den här bloggen, typ. Vi ser egentligen inte den här mässan som marknadsföring heller, eftersom det var en högskolemässa för studenter. De är antagligen inte varken potentiella kunder eller potentiella anställda (än på några år?).

De flesta som var där ville rekrytera. Vi stod bland konsultbolag och andra som letade efter kompetenser och som försökte värva var och varannan student. Men inte vi. Vi själva var mest där för att vi ville ”beta-testa” oss själva som mässdeltagare samt att vi skulle få träffa en massa trevliga studenter och prata om teknik, skola och framtiden, alltså det som vi tycker är intressant.

Högskolan Dalarna arrangerade Campusdagen

Campusdagen i Borlänge (Högskolan Dalarna finns också i Falun) innehöll ett antal delar, allt från föreläsande kändisar, skolchefer och doktorer till mässa, vegetarisk grillfest och studentfest på kvällen. Vi var inte med på alla aktiviteter och känner säkert inte ens till allt, men detta är ett koncept som Högskolan har kört tidigare och vi hoppas på att vara inbjudna även under framtida år.

Vi som företag har inga band till Högskolan Dalarna, utan vi är utställare precis som alla andra.

Högskolan Dalarna
Högskolan Dalarna

Således har vi skaffat vår första monter

Vi kikade länge på om vi skulle köpa någon montervägg eller annat. Vi hade inte behövt fixa särskilt mycket alls eftersom högskolan själva fixade bord och en skylt. Men Tobias som har undervisat i UF i över 10 år vet ju att man kan ju inte bara nöja sig med ett ståbord och en A4-skylt eftersom det ger ett aningens oseriöst intryck hos de flesta. Då är det antagligen bättre att inte vara där alls.

En massa profilprodukter och ”giveaways” hade vi sedan många år, det har vi alltid haft. Men vi måste ju ha något som tydligt visar vilka vi är.

Så vi köpte ett mässbord!

Tänk dig att en resväska fått barn med soptunnan

Vi upplever att det här är en synnerligen skitbra produkt, sånär som några estetiska detaljer som vi inte behöver prata om idag. Det är en stor svart väska i hårdplast som antagligen rymmer en person. Avsikten var dock inte att använda den som sarkofag, så vi har inte testat i praktiken.

Vi provade att först bygga upp montern på kontoret en gång för att inte stå helt handfallna på mässan. Det här är som en stor resväska, med gångjärn, lås och resväske-traditionella band på insidan för att spänna fast sin packning. Om man ställer väskan på högkant så finns hjul och handtag som gör den lätt att transportera samtidigt som den blir ganska lik i både storlek och form som soptunnorna i den här delen av landet. Inuti finns det två lådor och två rullar, som tillsammans bildar utsmyckningen av lådans utsida, som bildar ett mässbord. Det är svårt att tro när man ser den här soptunnan!

Första gången tog den en kvart att bygga ihop. Framförallt för att vi inte visste i vilken ordning några av momenten skulle göras. Det visste inte leverantören heller, så de fick gräva djupare. En normal kund kanske inte frågar, men vi har ett intresse för detaljer. Det spelar faktiskt roll på slutresultatet. Vi såg flera på mässan som gjort fel, vilket ger en lite ojämnare yta. 🙂 Konstruktionen av bordet är lite konstig och både rätt och fel ordning har sina fördelar och nackdelar.

Men när vi väl var på mässan så fick vi nog ihop montern på ungefär 5 minuter. Om inte snabbare. Man lägger lådan på golvet, som en resväska. Öppnar den maximalt. Tar ut innehållet och lägger det på golvet. När den är vidöppen ställer man den på högkant, stoppar in hyllplanen och sätter fast toppskivan som blir själva bordsytan.

Framsidan är en rulle av tjock plast/papper/tyg som man spänner fast runt lådan med kardborre som döljer lådans ojämna utsida. Materialet är faktiskt lite svårt att artbestämma för två programmerare. Det heter säkert något jättefint, typ polypropafanpergamentur. Datorn frågar mig just nu om jag vill lägga till detta begrepp i ordlistan. Nej tack, det går bra ändå.

Ganska snygg eller?

Vi är inte designexperter. Trots att vi för stunden har hyrt in designexperter för andra projekt så fick vi designa monterns motiv själva. Allt det här var med lite kort varsel (två veckor) så det var bara att lösa projektet med de kompetenser som vi har på kontoret. Tur att vi har Mikaela som hade både tid, ork och talang.

Vi tog med oss några av våra profilprodukter som vi gärna skänker bort och de gick åt alldeles lagom bra. På bildskärmen rullade en presentation som berättar lite vad vi tycker är viktigt i vårt företag. Så att studenterna får ta del av våra värderingar. Vi skiljer oss nämligen rätt mycket från de flesta, framförallt från konsultbolagen som samlat säkert bidrog till hälften av utställarna. Vi säger inte att vi är bättre, vi rekommenderar flera av studenterna att bli konsulter. Däremot finns det vissa som vill jobba på andra sätt och de är välkomna att prata vidare med oss och andra företag med egna produkter, som vi är.

Bordet var förresten också rätt smidigt att lasta i

OK, vi inser att det här börjar låta som ett marknadsföringsprojekt för bordet. Det är inte tanken, men vi måste säga två positiva saker till.

Vi behövde inte ens fälla ryggstödet!

Allt gick in i bilen och vi behövde inte ens fälla ner ryggstöden. Lådan får plats på bredden och vi har majoriteten av bagageutrymmet ledigt. Det säger kanske lika mycket av hur fantastisk företagets bil är, men likväl. Praktiskt att ett bord som är 172 x 83 cm blir så kompakt.

Lådan var nog inte ens halvfull

Det kanske mest glädjande med bordet var att vi på hemvägen var lite kreativa och försökte stoppa i fler saker i lådan än vad vi kom dit med. Alltså inte att vi stulit montermaterial av grannarna, utan att vi försökte att gå färre vändor till bilen.

När vi kom till mässan innehöll lådan inget annat än sina egna komponenter. På vägen hem ville vi klämma in så mycket som möjligt.

Bilden är otydlig och vi har redan packat ur saker hemma i garaget. Men förutom lådans ordinarie innehåll fick vi plats med den gigantiska bildskärmen (se monterbild), plus ryggsäckar med datorer, kläder och annan packning. Lådan var nog dessutom till 50% fylld av luft.

Orsaken till att den är så stor är att den säljs ibland i paket med montervägg på typ 3×3 meter, som ska rymmas i bordet. Ja, man får plats med hela väggar i den här lådan, eftersom väggarna är byggda av nät och tyg. Men en sådan har vi inte köpt (än i alla fall). Ibland gör konstruktörer fantastiska jobb med att få prylar hopfällbara.

Så vad tycker vi om första mässan?

Vi var där för att samla kunskap och fick massor av den varan. Vi har antecknat, utvärderat och diskuterat kring hur vi ska göra på eventuella framtida mässor. Vi lärde oss av de som är vana. Vi funderande på andra profilkläder, annat innehåll i montern och allt däremellan.

Vi fick jättemånga intresserade studenter som besökte oss. Fler än väntat och förhoppningsvis får vi chansen att jobba med någon av dem senare, om inte annat för exjobb. Vi hade synnerligen bra samtal med flera av dem, allt från dataanalytiker till säljare och designers. Vi passade naturligtvis på att ödmjukt fråga efter feedback kring vår första monter och fick mestadels beröm, inte minst vårt bildspel som hade mycket bra info och en del uppskattad grafik. Tror du vi hade någon bild på en valp? Vi bestämde oss först för att inte ha det, men på något sätt så letade valpen in sig även där. 🙂 Men vi såg att vi skapade ett och annat leende, så vi kan säga att det var ett välgörenhetsprojekt som föll väl ut.

Vi träffade även några företag vi vill bli kompis med. Våra montergrannar var både främlingar och bekanta sedan förr och vi tror att det här kan generera fler bra saker.

Jesper och Tobias sammanfattar dagen som lärorik, kul och antagligen givande på fler sätt än vad vi idag kan utläsa. Vi har skapat ringar på vattnet som förhoppningsvis ger utdelning under ett annat år. Förhoppningsvis kommer vi ihåg att blogga om det, så att vi får dela med oss av resultatet.

Tack Högskolan Dalarna med Johan Sonne i spetsen!

Hållbart företag och en massa får

Rättvik är en av våra äldsta kunder som vi igår spenderade en halvdag hos för att prata spännande framtid.

Vi har också jobbat med hållbarhet tillsammans med Dalarna Science Park. Även dagen hos fåren var i allra högsta grad ett hållbarhetsprojekt också.

Stiernhööksgymnasiet har 150 arter

Det är sällan vi får morsa på får när vi hälsar på en kund (våra kunder är ju i regel skolor), men idag fick vi träffa ett gäng. Tydligen har skolan 150 arter, men vi har bara träffat en av dem den här gången. Vi blev lovade en större rundvandring framöver.

Vi har jobbat med Rättvik sedan Plan Digitals lansering 2017 men det är faktiskt först nu som vi besöker deras gymnasieskola. Vi har dock setts flera gånger, både i Borlänge och i Leksand, men inte här. De är en trogen kund som har varit ett fantastiskt bollplank under våra år, som dessutom har varit med och format hur produkten ser ut. T.ex. APL-funktionerna och budget-exporten är mycket tack vare deras hjärnor.

Tobias och Jesper besökte 6 skolledare

De behövde inte support på något sätt då några av våra mest erfarna användare finns där, men vi har pratat vidare om framtida funktioner och arbetssätt, plus att vi har introducerat några nya användare. Användarkurs på plats, helt gratis hemma på skolan? Vi försöker att hålla bra service och det här är det nog rätt få leverantörer som ställer upp på gratis. Men som tur är så bor vi inom ett sånt pendlingsavstånd att vi inte ens behöver laddpaus med bilen. 🙂

Ett av de mest hållbara företagen?

Vi är med i ett program hos Dalarna Science Park där vi tar vårt företag till nästa nivå på olika plan. Förra veckan och den här jobbar vi med hållbarhet. Vi är dåliga på att prata om det, men vi har gjort en kartläggning av vår hållbarhet och vi fick skönt beröm av verksamhetsutvecklarna. Vi kan ju naturligtvis bli mer hållbara, men det känns som att allt vi gör är på temat hållbarhet. Det är så vi vill jobba och hela vår affärsidé med Plan Digital är ju på temat social hållbarhet där skolans personal ska avlastas och få mer rättvisa arbetssituationer osv.

Gör vi er värdekedja något renare?

Att vi dessutom driver vår kontorsverksamhet i lågenergihus, med begagnade kontorsmöbler, begagnad elbil osv visar ju också vårt intresse för cirkulär ekonomi och återbruk. Det är inga dåliga saker vi köpt, det är ledande märken på ungefär allt, men det känns fräscht att inte köpa nytt i onödan. Servrarna har ännu inte flyttat till Eco Datacenter, men det kommer så fort det går. Detta och mycket annat gör att vi beskrivs som ett synnerligen hållbart företag och det ska vi bli bättre på att visa upp.

Vi vill att när ni väljer Plan Digital som leverantör så ska er värdekedja bli lite snyggare än med andra tänkbara alternativ.

Ny version med elevtid

Är schematid samma sak som tid med elever? Är all mentorstid schematid? Vad är egentligen tid med elever?

Första gången vi hörde talas om detta var för ett år sedan. I juli konkretiserades en idé tillsammans med skolorna och nu är det levererat.

Schematid, arbetstid och elevtid

Vi har blivit varse att det är viktigt för vissa skolor att skilja på elevtid och övrig arbetstid. Att det är viktigt att skilja på schematid och arbetstid, det har vi förstått länge, men det här är en ny aspekt.

Normalt ser vi det som att schematid är tid med elever. Det stämmer oftast, men en lärare kan också vara schemalagd med andra typer av uppdrag, t.ex. konferenser.

På samma sätt kan du ha arbetstid som inte är schemalagd, men som ändå är med elever. T.ex. kan du ha vara klassföreståndare/mentor och ha en massa elevtid utanför schemat. Nu har vi skapat verktyg för att konkretisera hur stor del av arbetstiden som är elevtid.

Delmängd

Vi särredovisar nu tid från timplaner och tid från andra typer av uppdrag, samt att vi särredovisar elevtiden. Elevtiden är en delmängd av den totala arbetstiden och den kan vara större, mindre än eller precis samma som schematiden.

Fler funktioner kommer

Fortsatt kärlek till grundskolor?

Vi kommer att fortsätta att förbättra för alla. Den här versionen har framförallt varit riktat till grundskolor men vi hoppas att även andra skolformer kan ha nytta av det här.

Vi har fler idéer om vad som kan göra framförallt grundskolans arbete enklare. Håll dig uppdaterad så ser du snart.

Utskickat till de flesta

Vi har installerat uppdateringen hos de flesta av er. Vi gissar att många av våra användare kommer få fler spännande idéer. Kanske behövs till och med någon mindre åtgärd och ett nytt utskick?

Vissa har fått uppdateringen, andra får den när de ber om det, eller så kommer den följa med nästa. Vi fortsätter att snickra på nytt och nya funktioner rullar ut vilken vecka som helst.

Exakt vad den här uppdateringen innebär, både kring denna funktion och annat ser du i kontrollpanelen.

Leia lever

Imorgon fyller Leia en månad hos oss, alltså 12 veckor totalt. Vi ljuger nog inte om vi säger att den här har varit den jobbigaste månaden i vår historia. Av att ha upplevt en handfull collievalpar totalt så är detta antagligen den jobbigaste. Eller så glömmer man. Det är nog nära på ett halvtidsjobb att sköta om hunden, men vi kan väl glädjas åt att det blir fler tillfällen att gå ut en stund och njuta av sensommaren. Yoshi tycker fortfarande att hon är en synnerligen dålig investering, även om det har blivit lite bättre. När tillfälle finns att hundarna är inlåsta i olika rum så är han oerhört nöjd i stora kontoret så att livet är ungefär som innan.

Du får klara dig utan bild. Vi kan inte ha hundbilder i alla inlägg. Nej, det går inte. 🙂 Kanske i nästa.

Kontorshund 2.0 beta

Vi varnar känsliga läsare för ett sött och tramsigt inlägg, men fullt av glädje och rivsår från vassa tänder.

Om vi hade haft dålig humor så hade vi kallat henne vår senaste colliega, men vi försöker hålla en något högre lägsta nivå än så. 🙂

Vi välkomnar Leia!

Version 2 kommer ersätta version 1

Version 1 har 10 år på nacken och är fortfarande rätt stabil, så vi förbereder version 2 i lugn och ro innan det blir panik. Vi hoppas att de ska få samexistera i några år, men hur länge är tyvärr inget vi styr över.

Än så länge fungerar version 2 fördjävla dåligt. Det är oklart om den kvalificerar som hund, eftersom den i mångt och mycket uppträder som en trasig katt. Den jagar sin egen svans, den ligger upp och ned, låter konstigt och biter i allt den kommer åt, inklusive metall. Våra kartläggningar visar också rejäla koncentrationssvårigheter då den inte verkar behålla en idé i längre än ett par sekunder innan den är på väg i motsatt riktning.

Beta-versionen tuggar på kablar

Det finns vissa egenskaper som lirar dåligt med kontorsverksamhet. Vi brukar ha som policy att inte kissa under matbordet, men vi kan göra undantag under både första och andra dagen på jobbet. Däremot har vi nolltolerans när det kommer till att tugga på anslutna kablar, vilket gör att det här djuret inte riktigt är mentalt redo för de situationer som hör kontoret till. Hon har dock testat minst tre av våra kontorsstolar och verkar godkänna samtliga. Men ergonomin blir lite dålig, för att inte säga livshotande i flera sammanhang.

Hon ligger på, under eller mot stolshjulen hela tiden. Rullar vi bort följer hon efter

Vi övar lite varje dag medan vi också får fortbilda oss i att valpsäkra allt. Vi hoppas samtidigt på att hon övar upp sin självbevarelsedrift genom att undvika stolshjul och annat.

Nog med nörderier, det här är Leia

Version 1 närmast, version 2 i korgen

Precis som Yoshi så är Leia en långhårig collie. Till skillnad från Yoshi så är det här av en sådan färg att alla kommer att fatta att det är just en collie, eftersom hon kommer se ut som Lassie när hon blir hund, om ett år eller två. Yoshi är av en annan färg (blue merle) som är mestadels grå, där Leia är sobel, alltså ljusbrun.

Yoshi som leksaksfigur

Okej, vi kunde inte hålla oss, det blir fler nörderier. Känner du igen namnet? Du vet hon, ledaren av rebellerna och hon som kan prata med sin bror utan mobiltäckning på galaxers avstånd? Carrie Fisher, Nathalie Portmans dotter? Namnet Leia kommer alltså från Star Wars. Det var klart från början att det skulle vara ett nördigt namn, precis som Yoshi som har fått namnet från en grön spelkaraktär. Leia var dock ett namn som dök upp i våra huvuden rätt sent, det var nära att det blev en Zelda.

Leia är idag 8 veckor plus några dagar och vi tror att det dröjer några veckor innan hon blir en kontorshund på riktigt. Hon har ju egentligen inte ens blivit hund på riktigt, så att hon skulle vara lämplig på jobbet känns ju som en aning högt ställda förväntningar. Just nu är hon helt enkelt dåligt rustad för att vara i dessa miljöer. Hon är rätt dåligt rustad för det allra mesta faktiskt, förutom att bli gosad med mellan hennes små försök att upptäcka världen.

Yoshi föreslår att vi utnyttjar vår 14 dagars returrätt

Han kan naturligtvis inte förmedla detta varken muntligt eller skriftligt, men kroppspråket visar ganska tydligt att han inte ställer sig bakom vår senaste investering. Vi hade hoppats på att han skulle bli glad av lite mer fyrfotat sällskap, men under de få dagar som varit hittills så har det varit maximalt tänkbart missnöje. Vår tolkning är att han ser på valpen såsom vi ser på en influensa, alltså något man helst undviker.

Vi vet inte hur lång tid det tar för Yoshi att släppa in en valp i flocken, men det måste inte gå fort, vi har tålamod och tillräckligt stor plats för att hålla isär dem. Vi har 3 kontorsrum. Men vi kommer inte skaffa en tredje hund. Nej. Fast om någon i personalen behöver ha med sig hund på kontoret så kommer det finnas ett rum över i så fall. Just nu är vi i läget att vi undrar hur man någonsin har orkat skaffa hund förr.

Hon är en aning jobbig

Kenneln (Lillkråkans) i Östervåla var noggranna med att påstå att det var falsk markandsföring när vi träffade trötta, lugna och gosiga valpar. De missade att berätta att valpdjävlarna är pälsbeklädda varianter av satan själv. Hon är så söt så att man smälter, samtidigt som hon i nästa ögonblick tuggar på dörrfoder, fötter, örsnibbar, skor, kablar och allt annat av värde. Men det går nog över. Var Yoshi såhär dryg? Vi tror inte det, men såhär kan det vara med valpar, hon är nog inte särskilt mycket värre än någon annan.

Hon är också snygg, framåt och trevlig

Huvudsaklig beståndsdel: Tänder

Vi kan inte nog tydligt påpeka att hunden har tänder. Med bakgrund av hur mycket hon tuggar på allt så kan man lätt tänka sig att hon är gjord av tänder, att hon liksom blivit inverterad. Istället för tänder i munnen och päls utanpå kroppen så är det päls i munnen och hon är klädd i sylvassa nålaktiga tänder. Hon ser inte så ut, men hon upplevs så några gånger per dag.

Men hon är sockersöt och väldigt trevlig. Både vi och andra har sagt att hon är en av de sötaste valpar vi har sett. Yoshi var inte såhär söt. Mycket ska han ha, men där åker han på pisk. Hon är också sunt nyfiken på precis allt, både prylar, djur och människor. Huruvida hon är smart återstår att se, vi ska försöka lära henne något programmeringsrelaterat framöver, även om vi inte vet riktigt vad än. 🙂

Varför collie?

Vi skulle nog säga att det i grunden är VD Tobias fel. Han fick sin första collie i familjen innan han gått ut skolan och skaffade sin egen direkt efter studenten. De vackra, smarta och totalt knasiga hundarna har tjänstgjort som moraliskt stöd och trogna vänner i omgivningen i flera decennier nu, så varför inte fortsätta på det beprövade temat?

Och dessutom, vad skulle robotdammsugaren Felicia roa sig med om det inte var päls överallt?

Fler bilder

Det är svårt att titta sig trött, så håll till godo.

Collievalp
Collievalp

Vi passade på under fredagen att besöka Hagge golfklubb med tillhörande restaurang (rekommenderas!) som Leia omedvetet är med och sponsrar, så vi tänkte att hon skulle få nosa lite på vår sponsrade bana och bli ”åååååhhh:ad” av hälften av restaurangens besökare.

Leia har träffat Solo

Det häftigaste av allt, som vi tyvärr inte fick foto på var att hon på parkeringen träffade en tax som var 4 veckor äldre. Taxen var den enda överlevande i sin kull och fick namnet Solo. Du som är nörd fattar hur sjukt bra det var; att den första valpen (utanför sin egen kull) som Leia fick leka med, var pojken Solo. De lekte dessutom riktigt fint. Husse var tydligen styrelsemedlem i golfklubben. Jag hoppas de får träffas igen framöver. ”A love written in the stars”, nej, glöm det sista.

Här ligger Leia bland hela Plan Digitals 8 människotassar.

Hagge Golfklubb, bana 5, det är vi det!

Har kanske också träffat vår nästa kollega?

När vi haft Leia i bara en dag åkte vi till Söderbärke för en första träff med en potentiell framtida kollega. Vi frågade tjejen vi skulle träffa om det var bra eller dåligt att ta med en valp på en sådan träff. Vad hade du själv svarat? Hur som, hon somnade på deras uteplats nästan direkt. Hon provtuggade också på några stenar, vi tror att de blev godkända.

Skolorna är igång och vi likaså

Support och kurser

Nu ser vi aktivitet varje dag. Säsongens första supportärende har kommit in och vi bokar in visningar och kurser. Vi körde kvällskurs med en ny kund i Stockholmsregionen igår kväll. De var nöjda och beskrev verktyget som enkelt och logiskt, trots att visningen gick fort och innehöll ganska mycket information.

Vi får vara med och forma en ny skola

Extra roligt är det när vi nu genom den kunden får vara med och starta upp en helt ny skola. Vi ser det lite som att vi får vara med och forma skolan, eftersom de faktiskt ställer frågor till oss kring hur skolor brukar göra och hur man kan tänka kring t.ex. garanterad undervisningstid, som vi har stödfunktioner för att bemästra.

14 inloggade samtidigt, rekord?

Våra datorer håller koll på kundernas användning

Den här bilden säger inte så mycket för er som inte jobbar hos Plan Digital, men låt oss förklara. De flesta av våra kunder vet att vi har synnerligen bra övervakning på vad som fungerar och inte. Det händer då och då att vi berättar om att ett problem är uppmärksammat medan kunden håller på att skapa ett supportärende om det. Vi har till och med flera fall där kunderna berättat att vi löst problemet innan de ens märkt att det finns.

Något förenklat kan vi beskriva det som att varje gång det visas ett felmeddelande hos dig så visas det hos oss också. Ibland kommer det ett par klick tidigare till oss än till dig. Det är ganska häftigt va?

Ordet övervakning klingar rätt illa va?

Övervakning är inte en dålig sak, men det är kanske lätt att associera det med dåliga saker. Vi kan och vill inte se vad som händer på din skärm, men vi vet vad som händer i våra tekniska system. Förutom att vi får reda på när du får olika typer av felmeddelanden så har vi också regelbundna automatiska kontroller på hur ni som kund mår, rent tekniskt.

Just idag såg vi av en slump att en av våra kunder just nu har 14 inloggade samtidigt som arbetar i Plan Digital. Alltså inte lärare, utan i det här fallet ett antal rektorer, jättemånga programlagsledare och ett antal administratörer. Vi gissar att skolan har någon planeringskonferens just idag. Vi för ingen statistik över rekord, men 14 är definitivt ovanligt att se. Många skolor har t.ex. bara 3 användare totalt, t.ex. rektor, biträdande rektor och schemaläggare.

Vi gillar ju att avlasta rektorer, så släpp gärna in era arbetslags i planeringen. Plan Digital har över 10 fördefinierade roller, såsom t.ex. facklig, SYV och ekonom.

Hör av dig om du behöver något

Vi finns här och är redo när det behövs. Supporten är fortfarande jättelugn och de flesta av våra stora projekt äger rum närmare vintern.

Vi kommer också släppa en ny version med betydande grundskoleförbättringar här under hösten. Vi nöter på, som vanligt, och putsar och bygger nytt.

Idag har vi haft en kreativ workshop med kollegor och vänner!

Idag har vi testat något nytt. Vi har bjudit in några kloka personer till en workshop på ett tema som vi ville lära oss mer om. Under en förmiddag lät vi kreativiteten flöda med hjälp av Lenas metoder.

Är man liten så behövs snälla vänner

Om man har ett så litet företag som vi är så behövs goda vänner. Vi är få som jobbar i företaget och vi har ingen egentlig styrelse, vilket innebär att vi inte får särskilt många nya perspektiv in i företaget. Visst får vi feedback rätt ofta, men inte på det här sättet.

Det som vi testade idag var att bjuda in våra vänner (som i flera fall också är kollegor) med blandade kompetenser som fick vara med och tycka och tänka och forma hur vi skulle kunna jobba framöver genom intensiva och systematiska kreativa lekar. Får man säga lekar? Ja, vi säger så, det var lekfullt utan att vara oseriöst.

Vi besökte Räfsnäsgården

Flagga
Det var svårt att fotografera flaggan när det blåser åt fel håll 😉

Vissa av oss har varit där förr, men de flesta av oss fick en ny bekantskap. Det är en gård vid vattnet i Räfsnäs, mellan Ludvika och Hagge vilket bara är 10 minuter från Plan Digitals adress. Man kan både hyra rum, campa och käka här, samt att det då och då anordnas lite aktiviteter här.

Vi började med en frukost och avslutade med lunch. Det var en trevlig gård med både väldigt fin frukost och precis lika bra lunch. Vi är mycket nöjda.

Tack Peter och Marie för bra service och kvalitet!

Mycket skolfolk, men bra bredd

Det var några avbokningar under sista dagarna, men vi blev ändå 10 personer totalt, vilket var precis som vi ville ha det. Tråkigt att de som vi tappade var de med kanske mest ovanlig kompetens och bakgrund (inte skola), men det blev kalasbra ändå.

Alla utom en jobbar på något sätt inom skolvärlden, vilket kan låta en rätt smal grupp, men å andra sidan vill vi understryka att vi inte tror att alla lärare är lika, eller att alla som jobbar i skolan aldrig har upplevt något annat i livet. Våra deltagare berättade om bakgrunder inom t.ex. Coca Cola i Kanada och arbeten inom flera svenska myndigheter.

Ur skolperspektivet måste vi ha varit rätt heltäckande med representanter från Science Center, grundskola, gymnasieskola och högskola. Full poäng inom det området. 🙂

Jag vet, vi har inte sagt ett ord om godsakerna

Precis som du har väntat på att få läsa om det så har vi väntat på att få skriva om det.

Alla som känner oss vet ju att vår röda tråd och drivkraft är godsaker. Eftersom vi hade träff med tema kreativitet så såg vi till att mitt emellan frukost och lunch klämma in en riktigt rejäl morotskaka. Vi beställde med en (kommunicerad) förhoppning av rikligt med frosting och de klarade de verkligen av att leverera.

Även om konferenslokalen enligt tradition innehåller lite frukt och godis så tog vi med eget, ganska mycket. Alltså. Jättemycket. Det här är ett litet axplock. Ja, vi köpte för mycket. Eller så var konferensen för kort. Nej, kontoret lider inte av att det finns färska jordgubbar som tilltugg.

Kom vi fram till något då?

Jodå, även om vi verkligen inte har sorterat alla tankar än. Vår moderator Lena Lagestam som alltid är en inspirerande frisk fläkt gav oss lite omvärldsanalys innan hon satte oss i grupper och gav oss en del högst organiserade lekar som tvingade oss att tänka utanför boxen.

Sällskapet delades upp i två grupper och fick arbeta fram ett antal idéer som sedan kokades ner till en prioriterad idé per grupp som senare presenterades. Alla idéer, även de ratade finns kvar och kommer att följas upp, även om vi inte riktigt vet än hur.

Jättetack alla som deltog

Som Tobias sa på träffen, tid är det mest värdefulla man kan ge till någon. Alla ni delade med er av några timmar idag. Vi hoppas det gav något tillbaka, men oavsett, stort TACK!

Vi tror på fler träffar

Förhoppningen är att deltagarna tycker att detta experiment känns som helt okej spenderad tid och att de vill ses igen. Det måste inte vara samma konstellation, men vi kanske får ett litet batteri av människor som vill dela den här resan med oss i mer eller mindre utsträckning.

Vi har fler idéer på lager som vi också gärna bollar, antingen via detta koncept eller på helt andra sätt. Visst går det att lösa världens problem i samband med ett par flaskor vin också? Det är för tidigt för oss att tänka på det, det har inte slutat snurra i huvudet än från det vi redan gjort.

Vi ses på någon mer kreativ träff senare. Antagligen inte i år, för om några veckor kommer allvaret att rulla igång många av oss igen när skolorna vaknar. Förutom allt det vanliga arbetet så har vi minst 50 skolor som ska installeras i Plan Digital under hösten. Vi ska antagligen också testa en för oss helt ny skolform. Det hörs vi om i ett annat inlägg.

Inläggets utvalda bild är lånad från http://rafsnasgarden.se/